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Publié le : 25/03/2024

Conseiller Sénior RH

Saint-Germain-de-Grantham

1 poste(s) disponible(s)

  • Permanent, Temps plein / 40 h / Lundi au vendredi
  • À discuter
  • Date d'entrée en fonction : 25/03/2024

Description du poste

Vous êtes une personne énergique, passionnée par les relations humaines et carburez aux défis? Saisissez l’occasion de vous joindre à notre belle équipe et à un emploi stimulant! Relevant de la directrice RH, vous assurerez un rôle-conseil dans divers mandats associés notamment à la dotation, à la SST, au développement des compétences, aux relations de travail, aux avantages sociaux et bien plus encore!

Fonction(s) principale(s)

  • Conseiller et accompagner les gestionnaires à la mise en place des meilleures pratiques en gestion des ressources humaines;
  • Supporter l’équipe de direction dans certaines pratiques de développement organisationnel : gestion du changement, réflexion sur l’organisation du travail etc.
  • Collaborer avec les gestionnaires à la planification de la main d’œuvre, ainsi qu’à l’identification de la relève
  • Assurer le processus de dotation, du recrutement à l’intégration, avec la collaboration des gestionnaires
  • Participer à divers projets d’implantation et d’amélioration continue en RH : Gestion de la performance, promotion de l’image de marque, plan de relève, programme de formation, etc.;
  • Participer à l’élaboration et révision de politiques et de procédures en matière de ressources humaines;
  • Participer à la planification stratégique du département RH et collaborer à sa réussite
  • Appliquer et interpréter les règles entourant la convention collective;
  • En appui à la Partenaire d’affaires SST et projets, s’assurer du respect des meilleures pratiques en matière de santé et sécurité au travail;
  • Assurer le suivi des plans de formation, leur niveau d’impact, ainsi que leur conformité à la Loi du 1%;
  • Promouvoir la culture et les valeurs de l’entreprise
  • Amener toute idée novatrice et constructive aux tables de discussion !

Exigence(s) du poste

  • Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou domaine connexe
  • Expérience pertinente comme généraliste en RH
  • Expérience en développement organisationnel, et en gestion du changement
  • Expérience de travail dans un milieu syndiqué (atout)
  • Détenir la désignation professionnelle de CRHA ou de CRIA (atout)

Avantages sociaux et conditions de travail

  • Horaire flexible
  • Télétravail
  • Formation continue/perfectionnement
  • Assurances collectives
  • Fonds de pension/Régime de retraite
  • Programme d'aide aux employés

Valmetal

Description de l'entreprise

Entreprise de niveau mondial aux valeurs familiales bien ancrées, Valmetal t’accueille dans son monde orange! Comme cette couleur, notre environnement est stimulant, dynamique et proactif. Notre productivité se reflète sur notre équipe et notre clientèle. Joins-toi à nous et participe à la fabrication des meilleurs systèmes intégrés qui optimisent l’alimentation et la gestion de fumier des fermes.

400 employé(s)

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  • Taille max. des fichiers : 30 MB.
  • Taille max. des fichiers : 16 MB.
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